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Für Bewerber:innen

Wir finden für Sie den passenden Job! Nichts ist wichtiger als berufliche Zufriedenheit und eine begeisternde Tätigkeit. Wir helfen Ihnen, genau diese Tätigkeit zu finden.

Für Unternehmen

Wir vermitteln was Sie suchen! Potentielle Kandidaten zu suchen können viele, aber der Unterschied besteht darin, diese für einen Unternehmenswechsel zu überzeugen.

Rehrl + Partner.

Spezialisten für
Spezialisten.

Rehrl + Partner ist Ihr professioneller Partner in der Personalberatung. Wir orientieren uns an den Wünschen und Bedürfnissen von Kunden und BewerberInnen. Strenge Vertraulichkeit unter Berücksichtigung international anerkannter Standards sowie der Diskretion sind dabei selbstverständlich. Ethik steht für Rehrl + Partner gegenüber Kunden, BewerberInnen und Mitarbeitern an erster Stelle. Wir streben nicht den schnellen Gewinn an, sondern setzen auf nachhaltigen Erfolg. Unsere Kunden und Vermittlungen geben diesem Konzept recht.

Vertrauen sie
ihrem gefühl – und uns.

Neue Jobs

Assistenz und
Office Management

Finanzen, Controlling
und Rechnungswesen

Einkauf und Disposition

IT Positionen

Personalwesen

Technische Positionen

Verkauf und Marketing

Weitere Positionen

Unsere
Dienstleistungen

Headhunting

Wir finden Kandidaten für Top-Führungspositionen, die nicht über eine herkömmliche Stellenanzeige zu erreichen sind. Unser stabiles und weit gespanntes Netz an Kontakten ermöglicht es uns, Positionen mit außergewöhnlichen Anforderungen über die Direktansprache zu akquirieren.

Persönlichkeitsprofil

Wir analysieren für Bewerberinnen und Bewerber, ob ihr Profil der zu besetzenden Position entspricht und stimmen für Unternehmen die Eignung von Kandidaten ab. Auf diese Weise gelingt es uns, auf beiden Seiten – Kandidaten und Jobanbietern – Enttäuschungen zu vermeiden.

Personalvermittlung

Wir kennen den Personalmarkt und die damit verbundenen Aufgabenstellungen. Unsere Spezialisten können dadurch in kürzester Zeit branchenunabhängig Positionen sowohl in Produktions- und Industrieunternehmen wie auch in Handels- oder Dienstleistungsunternehmen besetzen.

Assessmentcenter

Wir wenden in unserem Assessment-Center (AC) modernste Methoden der Analyse der Eignungen von Kandidatinnen und Kandidaten an. Damit können wir sicherstellen, dass nur die wirklich geeigneten Personen ausgewählt werden. Im AC überprüfen wir auch Inhaber von Positionen im Unternehmen hinsichtlich ihrer Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeit und Stressresistenz.

Jobbörse

Wir vermitteln ein breites Spektrum an offenen Positionen vom Top-Management über Fach- und Führungskräfte bis hin zur Mitarbeiterebene. Machen Sie sich selbst ein Bild von den aktuellen Angeboten.

Service

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